«Свеза» развивает регионы, создавая устойчивое будущее для молодежи
В сотрудничестве с местными властями, активистами и ответственным деловым сообществом от Санкт-Петербурга до Тюмени строятся и модернизируются образовательные и медицинские учреждения, спортивные объекты и общественные пространства. Благодаря чему не только улучшается инфраструктура, но и создаются рабочие места для молодежи.
Кроме того, инициативы «Свезы» охватывают образовательные проекты, профориентацию и поддержку начинающих специалистов. Как рассказали представители компании на вебинаре RAEX, который был посвящен сотрудничеству «Свезы» и Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова (РЭУ), одно из направлений программы «Свеза Рядом» посвящено развитию инженерных и производственных навыков среди молодежи. Для этого открываются профильные классы в школах и колледжах, организуются экскурсии на предприятия. Кроме того, на комбинатах «Свезы» действует система наставничества, в рамках которой опытные сотрудники передают знания молодым специалистам и помогают адаптироваться в коллективе.
Еще одним важным элементом программы являются гранты, стипендии и оплачиваемые стажировки для студентов, открывающие перспективы дальнейшей карьеры в лесопромышленной отрасли. Например, в рамках партнерства с РЭУ, «Свеза» активно вовлекает молодых людей в проекты, которые направлены на решение актуальных производственных, социальных и экологических задач. Такой подход дает будущим специалистам возможность развивать профессиональные навыки и достигать личностного роста.
«Вложение в молодежь — это инвестиции в устойчивое будущее. Активность молодых людей и их участие в развитии родных территорий являются ключом к успешному решению задач по сохранению и процветанию регионов. Программа «Свеза Рядом» помогает ребятам не только раскрывать свой потенциал, но и внедрять принципы устойчивого развития, формировать ответственное отношение к окружающей среде», — отметил Максим Одинцов, руководитель программ развития регионов группы «Свеза».
Как отметила менеджер по устойчивому развитию группы «Свеза» Ольга Самойлова, интеграция ESG-принципов в бизнес-процессы позволяет успешно реализовывать социальные проекты и снижать воздействие на окружающую среду. Это также способствует созданию благополучного будущего для сотрудников, клиентов, деловых партнеров и других заинтересованных сторон. Совместные программы с Брянским филиалом РЭУ им. Плеханова и Международным климатическим клубом вуза, дают компании уникальные возможности для поддержания и развития научных и волонтерских инициатив среди молодежи.
Остались вопросы?
