«Свеза» стала лауреатом регионального конкурса в номинации «Социальный партнер года»

В рамках регионального конкурса «Лучшее промышленное предприятие Костромской области» комбинаты «Свезы» в Костроме и Мантурове стали лауреатами в номинации «Социальный партнер года».
«Свеза» стала лауреатом регионального конкурса в номинации «Социальный партнер года»
«Свеза» стала лауреатом регионального конкурса в номинации «Социальный партнер года»
В рамках регионального конкурса «Лучшее промышленное предприятие Костромской области» комбинаты «Свезы» в Костроме и Мантурове стали лауреатами в номинации «Социальный партнер года».

Подведены итоги конкурса «Лучшее промышленное предприятие Костромской области», организованного по инициативе губернатора Сергея Ситникова. Среди ключевых целей конкурса — повышение производительности труда, поощрение внедрения передовых управленческих методов, стимулирование активного участия промышленных предприятий в социальных проектах. Организацию и проведение конкурса осуществлял Департамент экономического развития Костромской области.

 

В номинации «Социальный партнер года» победителями стали комбинаты компании «Свеза» в Костроме и Мантурове. Конкурсная комиссия высоко оценила социальные программы, которые комбинаты реализуют в городах присутствия: организацию безопасных условий труда для работников, развитые корпоративные программы, спонсорскую и благотворительную помощь объектам социальной инфраструктуры.


Торжественная церемония награждения победителей состоялась в минувшие выходные в рамках мероприятий, посвященных Дню города Костромы и 75-летнего юбилея Костромской области. Награды победителям вручил заместитель губернатора Костромской области Юрий Маков.


Виктор Тихонов, директор комбината «Свеза» в Костроме: «Уважение к людям — одна из ключевых ценностей компании „Свеза“. Мы стремимся быть привлекательным работодателем, который заботится о своих сотрудниках. Мы предоставляем достойные условия труда, справедливо оцениваем труд работников, создаем условия для их самореализации и развития внутри компании. Важно отметить, при этом, что наша социальная политика распространяется не только на наших работников, но и на города, где компания осуществляет свою деятельность. К слову, социальную значимость комбината „Свеза“ в Мантурове вообще трудно переоценить. Фактически, это градообразующее предприятие, вокруг которого вращается жизнь в городе».


На комбинатах «Свеза» в Костроме и Мантурове предусмотрен расширенный социальный пакет для работников и их детей, который дает возможность регулярно проходить санаторно-курортное лечение, пользоваться дополнительными материальными компенсациями и льготами, связанными с особыми жизненными обстоятельствами. Все сотрудники подключены к программе дополнительного медицинского страхования. Для сотрудников есть широкие возможности для занятий физкультурой и спортом. «Свеза» обеспечивает дровами не только всех своих работников, имеющих дома с печным отоплением, но и бывших сотрудников предприятия, которые уже вышли на пенсию. Совокупные расходы на социальную сферу комбинатов «Свезы» в Костроме и Мантурове в 2019 г. составили около 45 млн рублей.

Видео на youtube


Остались вопросы?

Этот веб-сайт использует файлы cookie, чтобы предоставить вам лучший пользовательский опыт. Вы можете узнать больше о том, какие файлы cookie мы используем, или отключить их использование, нажав «Настройки». Вы можете ознакомиться с Политикой использования файлов Cookie и  Политикой в отношении ПДн, в которых объясняется, как мы обрабатываем ваши личные данные. Продолжая работать на нашем сайте, вы подтверждаете свое согласие на использование всех файлов cookie. Нажмите кнопку «Разрешить все Cookie», чтобы скрыть это сообщение. Обратите внимание, что вы можете отозвать свое согласие в любое время.

Отклонить все

请在微信中

扫描二维码

qr-код